リハビリテーション病院、回復期病院に転職希望の看護師におすすめ転職サイトベスト３

Dr.カール

看護師の人気就職場所の１つであるリハビリテーション病院。常に看護師募集しているイメージは強いですが、いざ応募したいなって時に限って、募集が出ていない事って多いですよね、、、一つ一つの回復期病院をあたって求人が出ているかどうかをチェックするのもなかなか骨の折れる作業です。

ここでは、回復期病院が看護師の転職先として人気の理由を簡単に解説した上で、おすすめの転職サイトを紹介します。

回復期リハビリテーション病院では、「本来の看護の目的」を達成でき、充実感を味わえる！

寝たきりの患者さんが多い病棟ではよくある事ですが、

なかかな回復する兆しが見えない人に、ひたすら延命措置をしている行為に対して、

「何のための医療だろう。」とか、

自分で病棟生活での身の回りの事がほとんどできない人に対して、

「お手伝いさんのように全部に優しく接するべきなのか、自分の事は自分でできるようにと促すべきなのか」

このような選択肢を迫られて、でも、結局どっちが正しい事なんだろうって悩む事が結構あると思います。

救急（救命医療）の現場で考えられる事としては、救命措置によって助ける事ができたとしても、本人がそれを望んでいなかった場合などです。

こういった行為（医療）の主体性はどこにあるのか？

この疑問に、看護師の勤務先の中では割とはっきりしているのが「回復期リハビリテーション病院」です。

リハビリ病院の主体性は常に「患者本人」にあって、患者さん本人が回復して自立した元の生活に戻ろうと努力します。看護師は医学的な知識を有する専門家の１人として、コメディカルと連携しながら、患者さんの目標達成を援助するだけです。

命を助けるのではなく、生活を助けるのが、回復期リハビリテーション病院に勤務する看護師の役割です。

患者さんが、少しずつ良くなっていく様子を、患者さん本人、患者御家族、周りの医療スタッフと一緒に感じる事ができます。

また、リハビリ病院には、「入院継続が可能な期間」というのが決まっていて、必ず「卒業（退院）」が訪れます。一緒に頑張ってきた中で、卒業は寂しいものではありますが、元気に帰っていく姿は、看護師になって本当に良かったと思える瞬間の１つでもあるはずです。

もちろん、回復期病院にも辛い部分があるとは思いますが、回復期リハビリテーション病院特有の「主体は常に患者にある」という事で、看護師として働く事の達成感を日々味わえるのだと思います。

回復期リハビリテーション病院勤務の看護師の年収・給料は良いの？

回復期病棟や、回復期リハ病院勤務の看護師は、基本的に給料が高い傾向にあります。

その理由としては、

1. 希望すれば、確実に（上限範囲内で）夜勤がある。
2. 包括医療のため人員が多い。

夜勤を希望すれば、ほぼ間違いなく上限いっぱいで夜勤のシフトを組む事ができます。夜勤あり看護師となし看護師では、年収はかなり開きがあります。年収アップ目的の夜勤勤務は希望通りにシフトを組んでもらいやすいため、頑張り次第で年収は確実にアップします。

また、回復期医療は、包括医療であり、施設基準として人員を多めに保つ必要があります。看護師の給料は、人員が多い組織ほど平均年収が多いという統計データが出ており、年収アップの転職先には人員（看護師以外のスタッフも含め）が多い病院を選ぶ方が有利です。

回復期病院は上記の2点から、看護師の仕事分野の中では年収が高い傾向となっています。

回復リハビリ病院は転職もしやすい！

回復期リハビリ病院の求人は、病棟の拡大化や新規立ち上げじゃない限り、まとまって募集するというよりは、欠員が出た時だけに募集をかける傾向にあります。

回復期病院への転職を検討しているなら、転職エージェントにその希望(転職したい地域や、既に病院をいくつかピックアップしているならそれを言えばOK)を言って、対象となる病院の求人が出たら連絡するようにお願いし、「連絡を貰ってから転職活動を開始する」というのが最も効率的で、転職活動のタイミングを失敗しません。

よって、選択すべき転職エージェントサイトは、①病院側の求人情報を確実に受け取る大手の転職サイトで、できれば②地域密着型を謳っている転職サイトが良いです。

もちろん、求人サイトの場合は、自分で逐一チェックしないといけないので、転職エージェントサイト択一です。

転職サイトに登録するメリットって何？

Dr.カール

1都3県（東京、神奈川、埼玉、千葉）の回復期リハビリテーション病院をピックアップ

タイミングにって求人応募がない場合もありますが、大きなリハビリ病院の場合は、必要なスタッフ数も多くスタッフの増員が年間を通じて常に行われています。転職サイト登録後に、希望条件を伝えると、求人が出たら優先的に案内してもうらう事もできます。

以下に、東京、神奈川、埼玉、千葉の回復期リハビリ病院をピックアップしています。転職サイトに登録するだけで、複数の求人情報を確認できるので、転職を検討している人は登録をおすすめします。

1位 関東・東海・関西のリハ病院を網羅

看護roo!（カンゴルー）

2位 求人の質はピカイチ！
『マイナビ看護師』

3位 全国のリハ病院求人が豊富！
『看護のお仕事』

リハビリテーション病院、回復期病院に転職希望の看護師におすすめ転職サイトベスト３

自分が希望する条件の求人に出会う最もシンプルな方法は、

①転職エージェントサイトに登録。

②担当のエージェントにその希望を伝える。

③条件に合致する求人があれば転職する意思がある事を伝える。

この３つです。

回復期リハビリ病院への看護師転職は、これを忠実にやっていれば、あとは時間の問題です。少し待つ事にはなるかもしれませんが、自分で１つ１つ病院のHPをチェックしながら、なかなか出てこない求人を待つ必要がない事を考えると実に楽な転職活動である事が分かると思います。